Uponor carrière développement programme
Carrières

Programme de développement Relations humaines

Développement et formation

Nous offrons un environnement de travail professionnel et stimulant à tous nos employés.

Nous tenons compte des différents besoins de nos employés, notamment en matière de développement de carrière et d'opportunités de formation. Nous offrons des activités qui vont de la formation sur le travail et sur la rotation en passant par le réseautage et la participation à l'élaboration du projet. Nous organisons des programmes et une formation en interne sur les enjeux actuels, mais les employés peuvent également bénéficier de formations en dehors de l'entreprise.

Nous encourageons nos employés à trouver des opportunités pour développer leur carrière, dans des rôles polyvalents aussi bien localement qu'internationalement. Les employés discutent de ces questions avec leurs responsables, par ex., en lien avec les discussions sur le développement et les objectifs annuels.

Nous nous basons également sur les retours des employés pour améliorer l'organisation. Une enquête annuelle du personnel nous donne des informations intéressantes sur l'engagement et la satisfaction des employés. En fonction des résultats, nous nous accordons sur des plans d'amélioration pour l'année à venir qui sont alors développés tout au long de l'année.

Nous récompensons nos employés pour leurs résultats, et nous voulons qu'Uponor soit un endroit agréable pour travailler. Uponor s'engage à offrir à ses employés une compensation équitable, juste et compétitive.